华夏看点网08月31日小杨来为大家解答以上问题,公务员辞职后能享受什么待遇,公务员和想象的不一样)很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!
近两年,报考公务员的同学越来越多,但很多人对于公务员的具体情况不甚了解,多数认知都是道听途说。所以在上岸后,心里产生了巨大的落差。
经常看见有人在网上抱怨,周末不能正常休息,早晚加班成常态,关键还钱少活多,事无巨细。尤其是一些基层岗位,啥活都要会干,啥活都得能干。
久而久之,一些年轻人渐渐萌生了辞职的想法,想要另谋出路。这里小编就要奉劝大家一句,先别忙着辞职,你也许还没理解公务员最大优势——“保障”的含义。
在众多职业中,只有公务员被叫做“铁饭碗”,最重要的一个原因就是没有下岗风险。2021年末,各类大厂都卷起了裁员风波,今天还在为项目对接,明天这位同事可能就找不到了。即使是没被裁的员工,也是人心惶惶,感觉前途未卜。而公务员不同,理论上来说,只要没有重大违法乱纪的行为,就是终身制的。
不知道大家观察过没有,风尘仆仆的早高峰上,很多人都是带着帽子,又或是少白头。很多人都觉得在大城市打工挣得多,但只有在路上的人才知道,家庭的重负、年纪的危机感、工作的压力早已让人喘不过气。如果你真的从公务员辞职,走上社会就会发现,公务员只不过是身体上累,社会上则是身心俱疲。尤其是随着年龄增大,危机感会越来越强烈。
即使没有这个冬天的裁员风波,35岁劝退潮也是一直让人望而生畏。很多人35岁时收入就戛然而止了,又要另谋出路,收入、经验归零,一切开始重新计算。但公务员不同,公务员是有定期增资机制的,公务员的工资收入只涨不跌,工作年限越高,工资收入越多。而且,公务员的收入不仅包括工资,还有补贴、津贴、福利,级别越高享受的待遇越好。
在企业工作,最担心的问题之一就是社保断缴,毕竟人生的路很长,未来的经济状况是难以预料的,一份稳定的收入才是最重要的。但究竟是否可以缴纳到退休年限,缴纳基数又是多少,往往不是自己一个人可以决定的。而在同等条件下,公务员的缴纳标准是就高不就低,什么意思呢,例如一个公务员的到手工资是3000元,但是加上各种福利和补贴,可能综合工资就是4000元甚至是更高,那么单位缴纳保险的时候,就会按照应得工资计算,而不是到手的工资。
最后,我们再换一个角度来聊聊,很多人都会抱怨工作,但真正从岗位辞职的人还是少数,毕竟编制永远都是最可靠的保障!
以上就是今天分享的全部内容,喜欢的朋友记得关注、留言、点赞
图片来源于网络,如有侵权,请联系删除。
本文到此结束,希望对大家有所帮助。