大家好，萱萱来为大家解答以下的问题，关于劳务管理员岗位职责，劳务管理这个很多人还不知道,那么现在让我带着大家一起来看看吧！

1、劳务区别于正式，是一种服务外包形式。

2、比如一个工作，你可以用自己的正式工人来做，也可以选择聘请劳务公司的劳务工来做。

3、正式工作的话你面对的是劳动者个体，劳务工作的话你面对的是这个分配的任务。

4、因此，劳务管理主要是管理劳务这个任务以及跟劳务公司处理关系。

5、你可以联系一下当地的劳务公司，有的也叫人力资源服务公司；当地劳动人事部门也有下挂的这样的机构，专门给企业提供劳务服务。

6、你跟他们打交道就可以了，不用管他们每个人的薪酬、保险什么的，甚至你都不用管张三李四今天来没来上班，你关注的是这个任务劳务公司能否保质保量完成。

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